Los ayuntamientos de los principales municipios de Castilla-La Mancha han activado sus protocolos para paliar los riesgos ante la ola de calor que ha llegado a la comunidad autónoma y, entre otras medidas, han adelantado los horarios de sus trabajadores para evitar el calor más extremo.
En Albacete, si hay aviso naranja se adoptan medidas frente al calor, sobre todo para los trabajadores de limpieza viaria y el cuidado de zonas verdes, de modo que la adjudicataria del servicio de limpieza viaria, Valoriza, remite a los trabajadores de la tarde al turno de mañana, han dicho a EFE fuentes municipales.
En cuanto a las zonas verdes, el horario se adelanta para empezar a las seis de la mañana en vez de las siete, y el final de la jornada es a las doce de mediodía con aviso naranja y a las 13:00 con nivel amarillo.
Este jueves hay aviso naranja en las provincias de Ciudad Real, Cuenca y Toledo y nivel amarillo en Albacete y Guadalajara por altas temperaturas de hasta 40 grados.
En la ciudad de Toledo, hay un protocolo para los trabajos a la intemperie en épocas de calor, elaborado por el Servicio de Riesgos Laborales, que fija recomendaciones básicas sobre prevención, síntomas y cómo actuar ante un golpe de calor.
Los empleados de zonas verdes, además, han adelantado su jornada laboral, y el concejal de Medioambiente, Río Tajo y Deportes, Rubén Lozano, ha dicho que se ha ampliado el horario de las piscinas los fines de semana para ayudar a hacer más llevadero el calor.
En la misma provincia, el servicio de prevención de riesgos laborales del Ayuntamiento de Talavera de la Reina ha lanzado este jueves la recomendación a los trabajadores municipales de finalizar la actividad laboral en el exterior a las 13:00 horas y así evitar las altas temperaturas.
El portavoz del gobierno municipal, Jesús García-Barroso, ha explicado a EFE que esta recomendación se pone en marcha cuando hay alerta naranja y se aplica a los trabajadores municipales, como es el caso de servicios generales y policía, que pueden retirarse a las 13:00 horas al interior de las instalaciones municipales y seguir trabajando hasta que finalice su jornada a las 14:00 horas.
En Cuenca, el Ayuntamiento también pone en marcha en momentos con alerta meteorológica un protocolo propio ante olas de calor de la mano del servicio de Prevención de Riesgos Laborales y con el apoyo de una empresa externa, adaptado a cada puesto.
Por su parte, las empresas concesionarias tienen también sus propios protocolos, adaptados a sus características de trabajo específicas, como por ejemplo Cauler o FCC.
En Ciudad Real, el Ayuntamiento también ha mandado una circular informando de las medidas que deben adoptar los empleados más expuestos a trabajar en el exterior, entre ellas que se organicen para realizar las tareas a primeras horas de la jornada y utilicen medidas de protección como gorras y sombreros y están bien hidratados.
Les advierten, asimismo de que si surge alguna incidencia con respecto a las altas temperaturas lo comuniquen lo antes posible.
También en Ciudad Real, el Ayuntamiento de Puertollano establece que los trabajadores que trabajan en el exterior (en obras, jardinería o pintura) tienen un horario de 7 a 13 horas desde el mes de junio hasta septiembre.
Es una medida que se adoptó en previsión de las olas de calor estivales que previsiblemente llegarían cada verano, y, por otro lado, cada área insta a los operarios a adoptar las medidas preventivas adecuadas de hidratación.
